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有些相互矛盾。 不管是公益团队也好，还是其它团队也好，似乎要发展，都离不开一个好的管理。管理？可是，对于这么个自由的民间组织，大家又不希望用条条框框管住自己，有些随性。 曾很多朋友很认真的问我，嘿，我看你在麦田，很有意义，我也想加入，有哪些条件吗？需要考核什么吗？ 也许是我不够了解麦田？我竟不知道怎么回答，我想说一些正规的，却不知从何说起，我想说，哦，简单，你加入QQ群，参加活动就行，又怕人家说，啊，这么简单？什么都不需要？ 对于麦田志愿表登记表的管理与真实性考核，我曾打开过南通一部分表，发现里面填写的资料并不是那么认真，照片与身份证，有人也没有。。。有时怀疑这些所谓的管理，存在的必要性。。。 要不要管理，矛盾。管理，那执行的力度是多大？监督的力量有会多大？ 其实，所谓的五人团队，有名无实。南通的五人，现在，聚在一起，发挥的作用有多大？活动的参与，意见又有多大？它存在的意义有何在？矛盾。 南通麦田，现在的魅力在于茶的个人魅力，茶你说不谦虚，不用谦虚。男人做事有男人的魄力，女人可能就会想得多些了吧。可能我想得多，不知道为什么没有了以往那种热情，怪自己，属于自己的问题。丢了，它在我心里的感情已经根深。不丢，却觉得有些失落，没有缘由。矛盾。 南通分社麦田里的麦民之间的感情也许是大部分分社为之羡慕的，可是，我不知道，这种感情到底是好还是坏，矛盾。 在喜欢茶，佩服茶为南通分社作出的贡献时，在为茶为分社作出的牺牲感概时，却在大家都在欢呼茶的个人超强色彩和茶举酒杯欢时，我却有时不喜欢他了，这不是嫉妒，是一种害怕，莫名的害怕， 总有声音：你们那群怎么成天就看到吃饭喝酒，浮躁的哪像有爱心的人？我一直说，不是做了公益，就不能吃肉喝酒，只有照顾好自己，让自己过得好生活才能有能力精力去做公益。如果自己的家庭都照顾不好，怎么能去照顾别人。。。 我宁愿做一个坏人，当大家都欢呼时，我宁愿来泼冷水，为的，也只是从第一代南通麦民可以永远的做下去。哪怕只是默默。。。 矛盾。矛盾打的这些话。。。 矛盾。这些日子自己的生活。。。 如这个群，这个分社，这群人。。。。。 | 
发表于 2010-6-30 15:52
发表于 2010-6-30 19:22
楼主
发表于 2010-7-1 10:16
发表于 2010-7-3 19:11
