责任年，我们的责任。

往事如风飘

麦田计划，即将迎来7周岁生日。
今年定为责任年。
是的，是的好好明确商议着”责任”二字。

对于一个刚组建不久的团队。
当团队麦友们满腔热血加入麦田计划这个大家庭里。
个个都想为团队，为山里孩子们做出应有贡献时。
我们是应该扶持认可？还是在毫无了解沟通情况下去质疑？

团队需要发展，需要创新。必然会多少走些弯路。
但是作为一个团队。
大家都能够冷静的坐下来商议沟通，我想没有解决不了得事情。
但是却很难做到？

在麦田里，是无领导的。
在每个团队里，都有召集人以及决策团队。
团队所做的每一项决定都是应该有商议后决定的。
而不应该是一个人说的算。

麦田计划，是一个大家庭。
团队是一个小家庭，在这小家庭里。
各位麦友就应如同兄弟姐妹一样和平相处。
而不应是质疑自己身边的麦友不做事。

我参加麦田快一年了。
在身边发生太多因为麦田而放弃很多事情。
虽然麦田计划倡导的是在不影响生活、学习和工作情况下参与活动。
但是，事情真的如此吗？
1、一名麦友，拥有自己一个店铺。参加麦田后，只要有图片展或走访活动，他总是提前一天或清早。总是开着自己货车，拉着展架或物资总是最先到达目的地。再苦再累，毫无埋怨。最终商铺关门大吉。
2、团队论坛总是很清净。似乎很少人去关注团队帖子。但是当他加入后，论坛开始改变了。首先有了新人接待帖。如何接待新人，每一步骤，帖子写的非常详细。每次活动结束，活动汇报帖多数是他在深夜里写完的（第二天的上班工作）。不停的在其他团队或分社论坛中，学习利于团队建设的事宜。
3、一名学生，走访活动有他，图片展有他，整理物资也有他。他除了学习外，其余的时间总是毫无保留的给麦田。他的学校离市区很远，来市区最快也得近一个小时车程。市区小学图片展，本身约是7:30麦友们学校门口集合的。当我7:10到学校时，就看见他一个人已经在收集登记学生们捐赠的文具物资了。
4、一名员工，他可以用“消防员”来称呼他。学校由于学生们捐赠物热情较高，需要麦友前来支援收集物资。他在群里得知后，一下班饿着肚子过来了，忙到上班时间到了才走。几次晚上整理物资，他也来了。忙碌到9点左右，又是一个人低调走了（他那时候宝宝才几个月，很需要人照顾）。
5、现在团队资助点比较少，她却默默无闻的，一个人参加其他公益群去走访（与麦田计划资助毫无任何冲突）。寻找新的资助点。每次走访回来，总是第一时间详细转告那地区真实情况。
6、《画出彩虹》去年一周年时候提出的，我们从没有放弃，在论坛里有会议帖。详细记录每一次的计划和完善内容。为了地点落实，广大群里麦友们总是利用个人人际关系，不停的前往商场商议。都希望早日完善实现《画出彩虹》这个梦想。
等等，太多麦友都在不停的努力着，为团队建设发展奋斗着。

大家都在努力着，那么干吗还质疑这些麦友们？
你的质疑深深伤透麦友的心。
当团队麦友在齐心想改变现状时，却认为是在搞小团体。
真的没有必要这样认为。
大家应该换着角度看待问题，
在麦田里。
彼此之间是毫无利益瓜葛的。

现在继续参加团队活动老麦友很少了，一些新麦友也陆续沉默了。
是谁的错，
没有人错，
而是在某些事情上处理上缺少沟通。

团队改革现在已经开始了，
现在以新生力量开始占主导力量，
在这新的团队里，真正实行了“公平、公正、民主、平等"原则。
身为老麦，你应该期待团队明天’
而不应该因为个人得失而去阻挡团队发展。

我们现在已经开始在唤醒曾经主力麦友。
让他们看到、坚信团队现在的发展。
大家齐心，一起努力。

对于总部，这名家长。
我个人觉得在处理一些团队内部矛盾事宜上有些草率。
团队发展建设，必然会出现一些矛盾，
只有在很小矛盾时候，出面调解，必然会很好解决的。
但这名家长，在不了解事实真相时。
做出个错误的决定。
这样很容易激化矛盾，很容易伤害到麦友。
必然失去人心。
希望这名家长在与各分社（团队）召集人及决策团队联系的同时，
也多与一些普通麦友联系，多问问他们如何看待现在的分社（团队）。
让他们多多提出一次建议，有利于麦田计划总体发展。

团队发展建设是一个漫长而长远的过程，
麦田计划已经快走入7周年了。
个人建议在论坛上开辟一个发展建议版块。
让更多有才能的麦友，发布对分社（团队）以及麦田计划发展建设建议。
大家可以在这里寻找适合本团队发展的建议，
彼此之间取长补短。共同发展。
只有更多团队或分社发展起来，麦田计划总体才能更好的发展。
这或许就是麦田计划对分社（团队）责任。

由于宝宝才4个月，无法前往厦门参加7周年活动。
但是在合肥，会和麦友们共同努力，继续完善新的体系。
让更多人知道麦田，了解麦田，参与麦田。
（说话有过激不妥的地方请原谅。），即将迎来7周岁生日。

anln139

写的不错！沙发哦

往事如风飘

回复 2# anln139


   不会吧》？你就是神啊！这么晚还不睡觉？

十年磨一剑

大家齐心，一起努力。

现实写照，麦友终究是个体，许多个体组合一起才形成团队和集体，意见不同时确实应加强沟通交流。
同感---------------------------------

沸点

我仔细的看了两遍，感觉只有四个字：我很惭愧！！！！

微晨

麦田因为有了你们这些勇于自己批评的麦友，麦田才会发展更强更好

何斌

什么都没了！期待！！7周年！！！

张祥坤

肩负社会责任。大家一起努力！

时间空间

还有五天，去参与七岁生日！大家一起努力，共同前行......

梦女孩

责任，只因心中的那片麦田，那缕麦爱

苍梧灵一

加油！

乐无止境

责任二字，沉甸甸的

尘烟

真的很好。大家应该齐心协力共同发展，有多少力就出多少力，不该计较谁做的多谁做的少。团队与团队之间要做好互补和支援，让每个团队的发展都尽量趋于均衡，作为麦田的一份子都该为麦田的发展着想！不过晚上应该早点休息才是！

尘烟

希望更多的团队都能把发展出现的问题写出来，让新成长的团队避免出现同样的问题。

跟班

你们是聊麦的榜样团队，南海、雪域、跟班向聊麦同仁介绍过很多次合肥的进程，

  在取得巨大成绩之后，貌似出现了一些小问题。

  不做事肯定不会有什么问题，做一点点出问题也是很小的问题，做的多了大家都很在乎了，问题似乎就严重些。但从观察角度说，这是发展进程中的伴生现象，是好事中的多磨。

   这次聊麦自驾去7周年，为了有机会和合肥麦友见面喝茶，特地修改行程，14日早出发2小时，大约中午1-2点到达合肥午饭，不知道合肥麦友时间方便不。停留时间大约2-3小时，南海会与思源联系。

   团队游学，大家一起交流，互帮互学而已，呵呵。

往事如风飘

回复 16# 跟班


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